Estiva de Santos, mais diversa e preparada
A diplomação de 300 novos trabalhadores portuários avulsos da Estiva de Santos (SP), realizada no último dia 18, marca um momento importante para o maior porto do país. Esse reforço contribui para a manutenção da eficiência operacional diante dos desafios e demandas crescentes do comércio internacional.
O fato ganha ainda mais relevância com a inclusão das primeiras 13 mulheres na categoria, um passo que sinaliza mudanças no perfil tradicionalmente masculino da atividade portuária. A presença feminina na Estiva demonstra que o setor começa a abrir espaço para a diversidade, refletindo transformações que ocorrem em outras áreas da economia.
A trajetória de Stella Oliveira Costa, que carrega o legado familiar da Estiva ao se formar, representa bem esse movimento. Para ela, o ingresso na categoria foi uma oportunidade inesperada, que concretiza o sonho de atuar em uma profissão que antes não parecia acessível às mulheres.
A formação e seleção desses novos estivadores passaram por um processo rigoroso, com seis etapas que envolveram testes físicos e psicológicos, avaliações de títulos e comprovação de requisitos. Isso ajuda a garantir que o pessoal esteja preparado para o trabalho no cais, contribuindo para a segurança e a qualidade das operações.
Nesse contexto, o papel do Ogmo Santos se destaca ao organizar a mão de obra portuária, promovendo a qualificação e a diplomação dos trabalhadores. O órgão atua como um elo entre a demanda do porto e a oferta de profissionais capacitados, colaborando para a adaptação do setor às mudanças e ao crescimento esperado.
Após uma década sem convenção coletiva, o acordo firmado entre Sindestiva e Sopesp em 2024 permitiu a entrada dos novos trabalhadores, renovando o quadro da Estiva com gente jovem e mais diversa. Essa atualização é necessária para que o Porto de Santos continue competitivo e possa responder às exigências do mercado de forma eficiente.
Além do aspecto da diversidade e da renovação, é importante considerar que o Porto de Santos enfrenta um cenário de crescimento e modernização, com novas demandas que exigem mão de obra preparada para lidar com tecnologias avançadas e processos cada vez mais complexos. A entrada desses novos estivadores, devidamente qualificados, contribui para a adaptação do setor a essas transformações, tornando o trabalho portuário mais eficiente e alinhado às necessidades atuais do comércio global.
A chegada dessa nova turma ao porto sinaliza uma etapa de mudanças, onde tradição e inovação caminham juntas. A presença das mulheres entre os estivadores representa um avanço para a categoria e para o setor portuário, que deve seguir aberto à diversidade e à qualificação para garantir seu desenvolvimento.
